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职位申请说明:

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客服类应聘者请提供相关资料,请将其压缩以附件形式发送,谢谢!

以下职位工作地点均在广州,谢谢您对网易互动的关注!

网易互动--人力资源部

招聘经理

招聘专员

绩效经理

行政主管

高级培训专员

网易互动——游戏客服

客服代表

网易互动——游戏客服

通用要求:请应聘者提供以下资料:

个人简历

一寸近照扫描图片

学历证明扫描图片

身份证扫描图片

待遇要求

客服代表(女,30名) 在线应聘 邮件应聘 回到首页

岗位描述:处理客户投诉,监控游戏运营,协助推广游戏活动,反馈客户信息,提高玩家满意度

岗位要求:

20-28岁,学历:中专及其以上

打字熟练(50字/分)

能适应三班轮班工作、有较强的心理承受能力

有良好的语言表达能力和沟通能力,善于解答各种客户的提问

诚实、能吃苦耐劳、具有高度的责任心,归属感和团队意识;踏实稳重,求知欲强

有客户服务经验者优先

网易互动--人力资源部

招聘经理 在线应聘 邮件应聘 回到首页

职位描述:

参与人力资源战略制定,制定并执行相关招聘政策,不断优化招聘流程,以满足公司发展的人员需求;

负责协助公司推动职位体系的优化,协调人力资源的配置;

负责组织拓展和管理招聘渠道,建设和管理招聘网站,维护简历前、后台;

负责组织素质面试,执行新员工录用程序;

负责组织建立并实施校园招聘管理体系,推动开发校园招聘组织并有效开展相关活动;

负责面试方法、测评方法等的开发、优化和培训等;

职位要求:

人力资源/心理学或相关专业,本科或以上学历,男性。

具有三年以上大型或知名企业类似管理职位工作经验;

熟悉招聘渠道、招聘流程,具有丰富的招聘经验和甄选人才的技巧;

出色的分析问题和解决问题能力;

能承受压力,出色的团队合作精神,优秀的沟通能力及人际关系技巧;

良好的文字和语言表达能力,电脑水平良好;

招聘专员 在线应聘 邮件应聘 回到首页

职位描述:

负责运用各种甄选方法考核应聘者;

协助实施招募计划和改善招募流程;

协助组织和实施招募活动;

协助开拓、评估招聘渠道;

职位要求:

本科以上学历,人力资源管理或相关专业;

良好的协调能力、沟通能力和学习能力,优秀的团队协作能力;能适应一定强度的压力;具有良好的职业道德和职业操守;

熟悉各种甄选方法、招聘渠道、和招聘流程;

一年以上的招聘经验,具有游戏行业招聘经验的优先;

绩效经理 在线应聘 邮件应聘 回到首页

职位描述:

组织建立、完善绩效考核制度和绩效管理体系。

组织及指导业务部门开展各类绩效考核工作。

负责推动,监督考核管理办法的执行,落实考核方案。

对考核结果进行评价与分析总结,建立员工考核档案。

其他公司安排的工作。

职位要求:

全日制大学本科以上学历;

三年以上大型企业人力资源管理工作经验,其中至少一年绩效管理工作经验;

对人力资源管理有比较全面的了解,对绩效管理有较深入的理解和认识;

很强数理统计分析及逻辑思维能力;

有较强的人际沟通能力、组织协调能力和工作推动力,有较强的责任心;

行政主管 在线应聘 邮件应聘 回到首页

岗位描述:

负责行政对外沟通事务,组织来客接待和相关的外联工作;

维持良好的办公环境(餐厅、办公区域卫生、环境质量)和办公秩序;

办公用品、固定资产管理工作;

负责员工的出差、机票、酒店住宿安排;

负责文件、信件的收发、传递、整理、归档与保管工作;

岗位要求:

30岁左右,本科以上,行政管理或相关专业;

3年以上行政/经理主管管理经验,有IT行业或上市公司工作经历者优先;

能吃苦,承受压力能力强;

良好的亲和力、服务意识及工作热情;

良好的组织协调能力、语言表达能力、写作能力;

熟练操作office等办公软件;

高级培训专员 在线应聘 邮件应聘 回到首页

岗位描述:

协助公司培训管理制度的制定,及培训体系的完善;

协助制定、实施公司培训计划,并跟踪培训后效果;

协助并指导各部门落实各项培训项目;

协助内部兼职讲师的管理;

负责公司培训档案的管理;

负责部分员工素质类课程的授课;

岗位要求:

公司培训档案的管理;

负责部分员工素质类课程的授课;

本科以上学历,专业不限。有三年以上企业培训管理经验,能独立组织各项培训活动的计划、实施及评估工作;

能讲授一定的员工素质类课程;

形象专业,个性成熟,良好的个人素养;

组织能力强,沟通能力强,有较强的团队合作精神,较强的服务意识;

能熟练操作各办公设备和电脑软件;